美联线上线下培训 助员工发挥潜能 连续10年获「人才企业」嘉许 荣升「Super MD」

美联集团秉承「以人为本」的精神，一直不遗馀力培训及发展人才，务求与员工同呼吸、共成长，故今年再次获「雇员再培训局」认可为「人才企业」，更因连续10年成功延续嘉许而获升格为「Super MD」，彰显美联在人才培训及发展方面的卓越成就。

在过去一年间，美联积极带领行业加速数码化的步伐。除了透过「云招聘」等不同线上活动招募有志加入地产代理行业的精英外，美联亦善用网络及手机应用程式，让员工即使安坐家中仍能接受各式培训，提升知识储备及个人竞争力，并推动行业专业化。培训内容包括楼市走势、不同软件及程式应用，以及兴趣和时事等更为生活化的议题，让员工能时刻紧贴经济社会动态。此外，美联亦提供完善而多元化的事业舞台，让有才能的员工一展所长。未来，美联将继续发掘及培养各界精英，推动业务向前迈进。

图片说明：
（左）美联因连续10年成功延续「人才企业」嘉许而荣升为「Super MD」。
（右上及下）美联积极筹办多项线上线下培训，助员工提升个人竞争力。